La Provincia de Córdoba pide este lunes la conciliación obligatoria en el conflicto con la UEPC para evitar el paro de 72 horas anunciado por el gremio docente y preparar una nueva oferta para destrabar la disputa salarial.

El secretario general de la gobernación, David Consalvi, confirmó esta mañana que durante esta jornada se solicitará la conciliación obligatoria por cinco días hábiles.

Tal como lo había anticipado PERFIL CÓRDOBA en la edición de este domingo la conciliación obligatoria aparecía "como una herramienta posible",

Conciliación obligatoria

“Se va a solicitar en el transcurso del día de hoy. Es una herramienta legal. Lo primero que queremos manifestar es que esto no es una batalla que estamos llevando adelante del gobierno con el sector de los docentes, es todo lo contrario. Es una negociación salarial que se da en un contexto de una fragilidad económica nacional extrema y lo que tenemos que construir es una salida para poder atender un reclamo que entendemos que es justo”, explicó el funcionario.

“Además es importante destacar que una negociación con un sector que para nosotros los cordobeses representa mucho orgullo, sentimos una gratitud enorme por la tarea que hacen los docentes y toda la comunidad educativa”, agregó en declaraciones a Mitre Córdoba.

“La conciliación obligatoria, particularmente en esta instancia, será para poder encauzar esa negociación en un ámbito que se pueda consolidar como el ámbito a través del cual se pueda construir una alternativa. También advertimos cómo este proceso se va construyendo sobre una lógica en donde cada vez que el gobierno hace una propuesta es rechazada y seguidamente se determina un paro”, precisó Consalvi.

Y luego completó: “Primero fue por 24, después por 48, la semana pasada por 72 horas. Y esto nos lleva a una dificultad que es en los últimos 20 días de clases que hemos tenido, del calendario escolar, si se consolidaba esta medida vamos a tener 7 días de paro. Entonces para evitar esas circunstancias y volver a reencauzar el ámbito de negociación, la conciliación obligatoria es una herramienta sumamente efectiva y en el día de hoy la vamos a hacer el pedido a la Secretaría de Trabajo”.

“La economía nacional, en una fragilidad enorme”

Además señaló que “la economía nacional está inmersa en una fragilidad enorme, las proyecciones para adelante no son auspiciosas tampoco, ocho meses la Provincia ha recibido baja de coparticipación, porque el Estado Nacional no recauda por el gran parate económico”.

“E el sector privado tiene una dificultad similar, cambian aumentos salariales por conservación de fuentes de trabajo. Esto en el ámbito público no se da por las características propias del trabajo pero hoy en la Argentina a todo el mundo les es difícil llegar a fin de mes, el endeudamiento de las familias con los instrumentos financieros está en niveles récord y en esta complejidad naturalmente que arribar a un acuerdo se vuelve complejo pero tenemos mucha esperanza de poder encontrar un punto de acuerdo”, aclaró Consalvi.

"Lo voy a decir, el gobernador lo ha dicho públicamente, vamos a hacer un nuevo esfuerzo para construir una mejor propuesta salarial y construir un salario docente como el que ya tenemos en Córdoba, que es uno de los mejores, pero también advertimos, lo sabemos y somos conscientes de eso, llegar al fin de mes cada vez es más difícil", insistió en diálogo con Jorge "Petete" Martínez.

"Cinco días hábiles"

Consalvi confirmó que "en esta instancia la Provincia va a solicitar cinco días hábiles de conciliación obligatoria". "Por supuesto que se lo hemos hecho saber al sindicato que además, vuelvo a decir al margen de la voluntad o no de las partes, porque esta es una herramienta que también la puede solicitar la entidad gremial, es de acatamiento obligatorio. Es un instrumento legal que tiene determinadas condiciones para solicitarse y dispara determinados mecanismos que para ambas partes es absolutamente obligatorio", puntualizó.

"Nosotros hacemos el mayor esfuerzo, lo hacemos de buena fe. La entidad gremial conoce estos números que le ha mostrado la Provincia, que son la causa a través de la cual nosotros hacemos una propuesta, se la justificamos, y después la lleva a valoración de los docentes y son los propios trabajadores los que deciden aceptarla o no", reiteró.

"Lo que buscamos es, de vuelta, consolidar un ámbito de negociación y encontrar allí la mejor alternativa posible en este contexto", finalizó Consalvi.